富勒姆足球俱乐部调查任何虐待行为时,律师称穆罕默德·阿尔·法耶德是“哈罗德促成的怪物”
受害者的代理律师表示,哈罗德百货公司为“怪物”穆罕默德·法耶德提供了一个“采购系统”,让他虐待在这家世界著名百货公司工作的年轻女性。
在周五的新闻发布会上,代表受害者的迪恩·阿姆斯特朗KC表示,哈罗德百货公司的负责人知道阿尔·法耶德的行为。他说,哈罗德百货现在才回应这些指控是对那些被虐待者的“侮辱”。
他表示,哈罗德百货公司应该“尽快”承担“责任”,直面法耶德在1985年至2010年担任董事长和所有者期间犯下的“虐待网络”。
他补充说,此案“结合了吉米·萨维尔、杰弗里·爱泼斯坦和哈维·温斯坦案件中最可怕的一些因素”。
受害者律师提出的要点如下:
——与爱泼斯坦、温斯坦和萨维尔相比
-对女工作人员进行性健康检查
-威胁要公开的员工受到威胁
-由Harrods系统启用
——哈罗德百货公司员工告诉女性,他“希望她们保持干净”。
他说:“我有多年的实践经验……我从来没见过这么可怕的案子。
“这个案件结合了吉米·萨维尔、杰弗里·爱泼斯坦和哈维·韦恩斯坦案件中最可怕的一些元素。
“萨维尔,因为在这个案件中,就像在那个案件中一样,我们说,机构知道这种行为。
“因为在那个案件中,就像在这个案件中一样,有一个采购系统来寻找妇女和女孩——正如你所知,有一些非常年轻的受害者。
“还有韦恩斯坦,因为是这个组织最高层的人滥用了自己的权力。
“我们会坦率地说,穆罕默德·法耶德是个怪物。”
律师团队,律师Bruce Drummond, Dean Armstrong KC,律师Gloria Allred, Natacha和律师Maria MullaYui Mok/PA Wire
代表37名女性和受害者的律师分享了来自女性的感人证词,这些女性指控法耶德虐待她们。
律师玛丽亚·穆拉表示,其中一名涉嫌被法耶德虐待的女性在试图辞职以逃避虐待时被解雇,并遭到多次威胁。
她被告知,如果她说出阿尔·法耶德的掠夺性行为,将会有“严重后果”,这将使她自杀,并导致她被送入精神病院。
穆拉女士谈到她的客户时说:“那次经历后,她无法与任何其他男人建立任何正常的关系,也失去了组建自己家庭的机会。”
据称,法耶德的一名受害者娜塔莎(Natacha)在新闻发布会上表示,这位亿万富翁“极具操纵性”。
NatachaAFP来自Getty Images
她说:“穆罕默德很聪明,而且非常善于操纵。
“他表现得像个父亲,经常说‘叫我爸爸’,经常谈论他的家庭和孩子,好像是为了让我在他身边感到安全。”
她继续说道:“我不知道的是,我走进了一个狮子窝,一层掩盖、欺骗、谎言、操纵、羞辱和严重的性行为不端。
“主席针对的是最脆弱的群体,我们这些需要付房租的人,还有一些没有父母保护的人。”
她讲述了她是如何以工作面试为借口被叫到他的住所,然后他强行对她进行了病态的袭击。
她说:“我身后的门是锁着的……我看到他卧室的门半开着——里面放着性玩具。
“我吓呆了。我坐在沙发的最末端,然后……穆罕默德·阿尔·法耶德,我的老板,我的老板,把自己推到了我身上。”
娜塔莎说,当阿尔·法耶德先生压在她身上时,她设法“踢开了自己,解放了自己”。
她继续说:“我跑向门口。我告诉他我要和父亲共进晚餐,他会担心我迟到的。
“他嘲笑我,然后冷静下来,他毫不含糊地告诉我,我永远不要把这件事告诉任何人——如果我说了,我就再也不会在伦敦工作了,他知道我的家人住在哪里。”我感到害怕和恶心。”
律师们还表示,他们代表的女性曾在法耶德的其他大型企业工作,但不在他担任主席的富勒姆足球俱乐部(Fulham Football Club)工作。
从1985年到2010年,Al Fayed先生是Harrods的所有者
穆拉表示:“我们知道在其他工作场所也有类似的指控。
“我们也代表丽兹酒店雇佣的女性。
“在这个阶段,我们不代表任何在富勒姆足球俱乐部遭受攻击的女性。
“但我们显然正在对他参与的所有这些实体进行调查。”
阿尔?法耶德于1997年收购富勒姆,在他的执教下,富勒姆在21世纪初跻身英超联赛上半区,并在获得欧联杯资格方面达到顶峰。
他在2013年卖掉了球队。
富勒姆足球俱乐部的一位发言人说:“我们对昨天的纪录片之后的令人不安的报道深感不安和担忧。我们对那些分享自己经历的女性深表同情。
“我们正在调查俱乐部是否有人受到了影响。如果有人想分享与这些指控有关的信息或经历,我们鼓励他们通过safeguarding@fulhamfc.com或警方与俱乐部联系。”
在周五晚些时候的足球新闻发布会上,俱乐部经理马尔科席尔瓦说:“对俱乐部来说,发表声明总是很重要的。就我个人而言,我代表俱乐部说,我们听到这个消息真的很难过。但我什么也不会说了。俱乐部的声明很明确。”
巴黎丽兹酒店的一位女发言人表示:“巴黎丽兹酒店强烈谴责任何不符合酒店价值观的行为。
“酒店坚持最高的专业标准,并坚定地致力于营造一个尊重和诚信对待员工和客人的环境。
“员工和客人的安全和健康是我们的绝对优先事项。”
1997年,穆罕默德·阿尔·法耶德站在富勒姆足球俱乐部主场克雷文小屋东看台前
另一名律师布鲁斯·德拉蒙德在新闻发布会上说,这是他和“可能世界上见过的”“最严重的企业性剥削案件之一”。
他说:“这是我见过的最严重的企业性剥削案件之一,也许全世界都见过。”
“这绝对是可怕的,我怎么强调都不为过。”
他补充说,“获取他们的制度助长了这种滥用行为”。
他说,这起案件的受害者来自英国、马来西亚、澳大利亚、意大利、罗马尼亚、美国和加拿大等国家。
哈罗德百货公司的一位发言人表示,该公司对前老板性虐待的指控感到“震惊”,并已尽快解决受害者提出的索赔。
一位发言人表示:“这是一个人的行为,无论他在哪里工作,他都有意滥用权力,我们对此予以最强烈的谴责。”
“我们也承认,在这段时间里,他的受害者是失败的,为此我们真诚地道歉。我们正在尽一切努力解决这个问题。
“如今的哈罗德百货公司与1985年至2010年间由阿尔?法耶德(Al Fayed)拥有和控制的哈罗德百货公司已大不相同,它寻求将员工的福利置于我们所做一切事情的核心。”
相关文章
发表评论